大连理工大学21秋《领导科学》在线作业一答案参考82
大连理工大学21秋《领导科学》在线作业一答案参考1. 效率通常是指工作量与时间之比 )A.错误B.正确参考答案：B2. 以领导的工作重心为尺度，领导可以分为( )A.以人为中心的领导B.以事为中心的领导C.人事并重式的领导D.经济领导E.中央领导参考答案：ABCD3. 家长制、经理制和专家制领导体制从决策和管理结构上来看，大都属于决策与管理相融合的集权制领导体制 )A.错误B.正确参考答案：B4. 加强各级人大的建设，加强企业事业单位的职代会工作，加强农村基层组织特别是村民委员会的建设体现的是我国领导体制改革必须遵循的( )A.党的领导的原则B.民主管理原则C.法制原则D.合理划分权限的原则参考答案：B5. 系统方法的基本原则主要有( )A.目的性原则B.结构性原则C.整体性原则D.联系性原则参考答案：ABCD6. 现代科学方法论的突破与创新为领导理论的形成和发展提供了方法论基础 )A.错误B.正确参考答案：B7. 思想政治工作的功能是( )A.传授知识B.治病C.对人们进行思想改造和有效的激励D.确立正确的立场参考答案：C8. 关于领导观念更新的说法不正确的是( )A.在指导思想上由小生产的自然经济封闭型向市场经济的开放型转变B.在领导方式上由人治型向法治型转变C.在内容上抛弃一切传统观念代之以西方新观念D.在工作方法上由经验型向科学型转变参考答案：C9. 领导连续理论认为，放任自由的领导方式是绝对错误的。
)A.正确B.错误参考答案：B10. 领导者素质的核心：( )A.政治素质B.法律素质C.知识素质D.能力素质参考答案：D11. 感知差异的影响因素包括生理差异、环境差异和文化差异 )A.错误B.正确参考答案：B12. 一个人对事态发展的一种超前性把握的能力是指( )A.洞察力B.预见力C.决断力D.推动力和应变力参考答案：B13. 领导者职位的特点有( )A.职位的设置具有数量规定性B.职位本身具有相对的流动性C.职位是以“事”为中心确定下来的D.职位本身具有相对的稳定性参考答案：ACD14. 专家集团式的领导，主要是指一种以“软专家”为主体包括各方面“硬专家”组成的领导集团 )A.错误B.正确参考答案：B15. 目标考评法，就是通过员工测评、民意测验等方式对被考评者进行评议，以获得被考评者的总体情况的方法 )A.错误B.正确参考答案：A16. 在一场胜败攸关的与敌交锋中，某炮兵连长亲自充当阻击炮手，英勇无比地发挥了他在前些年炮兵生涯中练就的超群的炮击本领，战胜了敌人在庆功会上这位一心等待着褒奖的炮兵连长不曾料想竟得到了撤职的处分对这件事的最合理解释是( )A.该军领导因不了解炮兵连长的表现而错误地处分了他B.炮兵连长过分邀功自傲，激怒了该军领导C.炮兵连长的英勇战斗行动不符合军事指挥官的职责要求D.炮兵连长没有成功地培养出杰出的炮手参考答案：C17. 社会环境孕育和塑造着具体的领导，是领导主体诞生、成型、作用于其中的最大现实环境，是决定领导的第一外因，也是领导的第一环境。
)A.错误B.正确参考答案：B18. 领导体制是领导活动得以开展的载体，也是领导者借以开展工作的舞台，同时又是充分发挥领导的功能、提高领导效率的关键环节 )A.错误B.正确参考答案：B19. 指挥是领导主体的重要职责，是领导主体必备的能力 )A.错误B.正确参考答案：B20. 领导是人类群体活动中的偶然产物，是一种行为，是一个过程，是完整的实践过程 )A.正确B.错误参考答案：B21. 什么是领导活动的核心，是领导活动运转的动力，它推动着领导活动不断向纵深发展，直接决定着领导活动的成败，是领导活动的终点和起点?( )A.领导主体B.领导目标C.领导环境D.一切营利性行为参考答案：B22. 领导艺术的最突出特点是( )A.综合性B.稳定性C.经验性D.创造性参考答案：B23. ( )是领导活动的基础和载体A.领导者B.追随者C.领导体制D.领导艺术参考答案：C24. 下面哪些是决策的要素?( )A.决策者B.决策目标C.决策备选方案D.决策后果参考答案：ABCD25. 在勒温的领导风格理论中，他认为效率最高的领导者作风是( )A.专制式B.民主式C.放任式D.压榨式参考答案：A26. 斯托格蒂尔等人认为，领导者的先天特征应包括( )。
A.与领导能力有关的生理特征B.与工作能力有关的特质C.与社会活动能力相关的特质D.与后天教育水平有关的特质参考答案：ABC27. 能否胜任领导工作，不仅仅是领导者知识素质高低的问题，更主要的是他的知识素质以及其他素质能否转化为实践工作能力，即要看领导者的能力素质如何 )A.错误B.正确参考答案：B28. 领导者的影响力，就是领导者在领导活动中，有效地影响和改变下属的心理与行为，使之纳入组织活动轨道的能力，在领导者与下属的关系中，领导者起主导作用 )A.错误B.正确参考答案：B29. 衡量科学的决策的基本标准是( )A.要有准确的决策目标B.决策的执行结果能够实现确定的目标C.实现决策目标所付出的代价D.决策执行后的副作用相对少参考答案：ABCD30. 良好的领导作风是做好领导工作的重要保证 )A.错误B.正确参考答案：B31. 正式领导与非正式领导的区别有( )A.产生方式不同B.权威基础不同C.职能不同D.对组织的影响程度不同参考答案：ABCD32. 下列关于战略与结构的说法中，正确的是( )A.战略的变化先行于并导致了结构的变化B.结构服从于战略C.结构影响战略的制定与实施D.以上都不对参考答案：A33. 根据( )的划分，使领导环境分为自然环境和社会环境。
A.范围上的划分B.基本性质划分C.主观能动性的划分D.助益性影响的划分参考答案：B34. 为了冲破各种关系网，扫除产生独断专行的官僚主义的环境，在用人制度上必须建立考核制度 )A.正确B.错误参考答案：A35. 发挥领导职能，实现组织目标，领导者除了要运用科学的领导方法、高超的领导艺术外，还有赖于扎实优良的领导作风 )A.错误B.正确参考答案：B36. 人才选用原则( )A.因事择人B.竞争择优C.适才适用D.充分信任参考答案：ABCD37. ( )就是要遵守法定权限，不对上越权和向下侵权A.谨慎性用权B.规范化用权C.实效化用权D.体制外用权参考答案：B38. 下面哪些是领导正确的权力观?( )A.民本权力观B.代理权力观C.责任权力观D.积极权力观参考答案：ABCD39. 决策是具有高度倾向性和价值色彩的领导行为 )A.错误B.正确参考答案：B40. 科学决策必须符合的基本标准是( )A.具有准确的决策目标B.决策的执行结果能够实现确定的目标C.实现决策目标所付出的代价小D.决策执行后的副作用相对少参考答案：ABCD41. 决定提供还是取消奖励、报酬的权力指的是什么权?( )A.奖赏权B.威胁权C.合法权D.信息权参考答案：B42. 领导运筹的基本原理包括( )。
A.系统原理B.整分合原理C.能级原理D.反馈原理参考答案：ABCD43. 领导学产生的标志有( )A.决策从日常的生产、管理中独立出来B.咨询从决策中独立出来C.工业革命D.泰勒提出科学管理理论参考答案：AB44. 领导活动是一个复杂的社会组织系统，这个系统由领导者和被领导者两个要素构成 )A.错误B.正确参考答案：A45. ( )俗称领导班子，是由在同一群体组织内完备的一组领导岗位上任职的领导者组成的领导团队A.领导主体B.领导群体C.领导集体D.领导个人参考答案：C46. 对领导效能进行考评的重要意义主要表现在以下几个方面：( )A.领导效能测评是一切领导活动的出发点与归宿B.领导效能考评是衡量领导活动成败得失的标尺C.领导效能考评是改善领导者素质和提高领导水平的重要环节D.领导效能考评是正确使用领导者的重要依据参考答案：ABCD47. 领导集体素质结构优化就是使领导集体的各成员的素质更科学、合理地匹配和组合 )A.错误B.正确参考答案：B48. 领导效率是衡量领导活动是否科学的重要标准; 领导效益是衡量领导者工作优劣的最根本的标志 )A.错误B.正确参考答案：B49. 领导环境的基本特征包括( )。
A.客观实在性和部分可塑性的统一B.多样性与类别性的统一C.稳定性与动态性的统一D.环境的连锁性与定向性的统一参考答案：ABCD50. 在组织内部，分而治之是一种必要的管理策略，它将有利于人员的团结 )A.正确B.错误参考答案：A51. 领导行为论是领导学研究对象之一 )A.错误B.正确参考答案：B52. 好的测评量表应当做到( )A.符合实际B.完整而简明C.便于定性分析D.便于定量分析E.通俗易懂参考答案：ABDE53. 什么为领导活动的开展提供了前提和基础?( )A.领导主体B.领导环境C.领导客体D.领导实践参考答案：B54. 沟通的基础是信息、知识 )A.错误B.正确参考答案：B55. 领导实践的特征：( )A.系统性B.依附性C.目标性D.组织性E.协调性F.超脱性参考答案：ABCDEF56. 组织内一个领导者有效指挥下级的范围和幅度是指( )A.领导组织结构B.领导层次C.领导幅度D.各级领导的权限参考答案：C57. 领导职能的实现情况是检验领导活动结果的依据 )A.错误B.正确参考答案：B58. 主要的领导理论有( )A.领导特性理论B.领导行为理论C.领导组织理论D.领导权变理论参考答案：ABD59. 在领导关系和领导体制上社会主义与奴隶社会、封建社会、资本主义社会根本不同。
)A.正确B.错误参考答案：A60. 领导用人的时候正用其长应注意的要点：下属的特长与领导者的素质之间的搭配关系、下属的特长与群体的素质之间的搭配关系、下属的特长与目标管理之间的吻合程度、有什么事要办就用什么人 )A.错误B.正确参考答案：A。
