工程系列中级专业技术职务任职资格评审管理办法

工程系列中级专业技术职务任职资格评审管理办法工程系列中级专业技术职务任职资格评审管理办法一、总则第一条为有效开展公司工程系列专业技术职务任职资格（以下简称专业技术资格）评审工作，根据国家及国投集团有关 政策、规定并结合公司实际，特制定本办法第二条本办法适用于公司各单位、部门工程系列专业技术人员第二条专业技术资格评审工作遵循实事求是、客观公正的原则，力求使申报人员的学识水平和业务能力得到客观公正的评 价对于国家已实行统一考试（或评审）的专业技术资格系列， 公司不再进行评审公司职称评审工作每年进行一次第四条 专业技术资格是员工岗位聘任的重要参考依据第五条公司成立工程系列专业技术资格评审领导小组下设 评审委员会，负责公司工程系列中级和初级专业技术资格评审的 具体工作；办公室设在公司人力资源部第六条具有国家教育部承认的学历并从事相关专业工作一定 年限，填写《认定专业技术职务任职资格呈报表》（附件四） 后，经考核合格的，可申请认定相应专业技术资格见表1）表1:学历专业工作年限可申请认定的专 业技术资格中专见习一年期满员级大专见习期满后从事本专业工作_年助理级本科见习一年期满硕士硕士毕业后从事本专业工作三年；或硕 士毕业前已有本专业工龄一年以上，且 硕士毕业后从事本专业工作_年中级博士无专业工作年限要求第七条 按本办法取得专业技术资格的，由公司专业技术资 格评审委员会统一颁发资格证书；经过其它方式取得的，应将取 得的资格证书送人力资源部备案。

第八条 根据国家有关政策规定，离退休人员不再参加专业 技术资格评审二、评审委员会第九条工程系列专业技术资格评审委员会（以下简称评审 委员会），是负责评议、审定专业技术人员是否符合相应专业技 术职务任职资格（以下简称“任职资格”）的组织，对申评人的工3 作成绩、学识水平、业务能力等做出评价第十条 评审委员会应遵循“公平、公正、准确、保密”的 原则，严格掌握评审标准和条件，保证评审质量要坚持原则， 秉公办事，不徇私情，不得私自向外泄露评审会议有关内容，评 委会委员实行回避制度第十一条评审委员会应由具有较高技术水平、作风正派、 办事公道、群众公认的专家组成评审委员会应由二十人以上、 具有本专业中级以上专业技术资格（其中具有高级专业技术资格的 不少于二分之一）的专家组成第十二条 评委会实行任期制，一般每届任期两年任期届 满可适当调整成员，每次调整人数不少于1/3,不超过1/2评审 委员会设主任委员一名，副主任委员一至二名三、申报条件第十三条 申报人应具有良好的职业道德，遵纪守法，具备 应有的专业技术水平，并胜任本岗位专业工作同时，应满足相 关学历、资历、外语、计算机等条件要求第十四条学历、资历条件（见表2）表2:申报级别学历资历中级获得博士学位4获得硕士学位从事所申报专业工作满2年从事该专业1年以上，且本科毕业满5年获得双学士学位从事所申报专业工作满3年以上从事该专业1年以上，且本科毕业满5年研究生班毕业从事所申报专业工作满3年以上从事该专业1年以上，且本科毕业满5年大学本科毕业取得助理级资格4年以上或从事所申报专业工作 满5年大学专科毕业取得助理级资格4年以上或从事所申报专业工作 满7年第十五条 申报人应具备国家教育部（教委）承认的本专业（或相近专业）相应学历（各种培训班颁发的结业证书或专业证 书不作为学历依据）。

第十六条 申报人所具学历专业与申报专业不一致或不相近 的，一般视为不具备规定学历因实际工作变化，符合以下条件 的可申请变更相关专业系列专业技术资格：1、 实际专业工作与申报专业相近或相关；2、 实际专业工作满2年的，可申请变更初级；3、 实际专业工作满3年的，可申请变更中级；系列转换与每年的评审工作一并进行，申报人除提供必须材 料外，还应提供所在单位、部门的相关说明，提交评审委员会审 议第十七条对不具备学历、资历条件但专业技术水平和工作。